为积极响应上级关于结对共建的工作要求，全面提升创新工作室、班组建设水平与管理质量，5月27日，龙湾港务分公司先后赴台州港务头门公司、大麦屿港务公司，与“苔米”创新工作室及大麦屿港务公司工程部维修班组共同举办了结对共建交流活动。三方通过交换工作经验、共享技术成果，实现了齐头并进、共同发展的良好成效。

  在台州港务头门公司的交流座谈会上，双方领导分别介绍了各自公司的基本情况，并围绕青年人才及人才梯队建设的发展规划、智能化码头建设经验以及创新工作室技术研发模式等议题展开了深入探讨。在全体与会人员的见证下，双方创新工作室负责人郑重签署了《结对共建协议书》。会后，龙湾公司一行实地参观了头门港区装卸现场及“苔米”创新工作室，双方在现场就创新创效、技术攻坚等话题互学互鉴，营造了浓厚的学习氛围。

  午后，龙湾公司一行来到大麦屿港务公司，重点走访了大麦屿工程维修班组活动室。在现场观摩时，双方就班组文化营造、现场精细化管理等班组品牌建设内容进行了热烈的交流。在深入沟通的基础上，双方班组长代表共同签署了《班组建设“牵手共赢 结对共建”协议书》，正式确立了班组层面的长效合作机制。

  通过此次分赴两站的结对交流活动，龙湾公司与头门公司、大麦屿公司在技术提升、经验积累、管理增效等方面均开拓了新思路，为今后工作中破解重点难点问题奠定了坚实基础。下一步，三方将继续保持密切合作，加强沟通，共同为推动创新工作室、班组高质量建设贡献力量。（通讯稿  卢作晨）